Entre los aspectos destacados de esta convocatoria, cabe señalar:

- Se abre por vez primera la posibilidad de cofinanciación, lo que ha permitido aumentar el número de contratos hasta quince. Su duración máxima es de cuatro años.

- Cada una de las seis áreas doctorales tiene asegurado al menos un contrato predoctoral. Se han introducido criterios de selección para equilibrar las diferencias de matriculación entre áreas. También para equilibrar diferencias de calificación en los centros universitarios de origen.

- Las retribuciones superan los límites legales para contratos predoctorales y se revisan anualmente en cumplimiento del artículo 7 del Real Decreto 103/2019, de 1 de marzo, por el que se aprueba el Estatuto del Personal Investigador en Formación. Se contempla la posibilidad de ingresos adicionales. 

- El plazo para presentación de solicitudes finaliza el 12 de diciembre de 2025 a las 14:00 h.

Esta convocatoria forma parte del plan de captación y estabilización de talento joven del Vicerrectorado de Investigación y Doctorado, y se suma a las recientes mejoras en las condiciones de participación en proyectos de investigación o en la realización de colaboraciones docentes, así como a las nuevas ayudas a investigadores jóvenes que han obtenido proyectos de excelencia del Consejo Europeo de Investigación (ERC), con la aportación de un máximo de doscientos mil euros por proyecto para contratar personal científico o técnico de apoyo. También se han incrementado recientemente los topes salariales para contratar personal de apoyo con cargo a proyectos competitivos al amparo del artículo 23 bis de la Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación.