Memorias de investigación
Ponencias en congresos:
Los programas de formación como instrumento de la gestión de las rutinas inter-organizativas. El caso de la empresa Z y sus reparadores autorizados en el sector del automóvil.
Año:2011
Áreas de investigación
  • Empresa
Datos
Descripción
En este trabajo partimos del hecho de que la formación en la empresa es uno de los mecanismos a través de los cuales las organizaciones pueden desarrollar su aprendizaje. Sin embargo, la formación no es equivalente al aprendizaje organizativo, pero que gestionada adecuadamente en el marco de las rutinas organizativas conduce al desarrollo de los diferentes equipos de personas y unidades.
Internacional
No
Nombre congreso
ACEDEDOT, II Workshop in Operations Management and Tehcnology
Tipo de participación
960
Lugar del congreso
SEGOVIA
Revisores
Si
ISBN o ISSN
978-84-615-0146-5
DOI
Fecha inicio congreso
04/04/2011
Fecha fin congreso
04/04/2011
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Título de las actas
ACEDEDOT, II Workshop in Operations Management and Tehcnology Actas
Esta actividad pertenece a memorias de investigación
Participantes
Grupos de investigación, Departamentos, Centros e Institutos de I+D+i relacionados
  • Creador: Grupo de Investigación: Grupo de Ingeniería de Organización (GIO)
  • Departamento: Ingeniería de Organización, Administración de Empresas y Estadística